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酒店資訊總整理
- Feb 09 Tue 2010 05:49
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公關小姐踏入酒店行業、小姐們到底適合什麼樣的酒店呢?
- Feb 09 Tue 2010 05:48
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酒店公關小姐求職得時候每個環節都要注意
- Feb 09 Tue 2010 05:47
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男性朋友為什麼喜歡跑酒店去玩阿!
- Feb 09 Tue 2010 05:47
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到酒店行業的公關小姐們、要跟經紀比較好還是跟店家呢?
- Feb 09 Tue 2010 05:46
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台北市的鋼琴酒店是什麼樣的工作內容?
鋼琴酒吧是開放式的包廂、沒有隱密性的、在現場會有一台鋼琴，有專屬的琴師在做Live演奏，客人也可以上去跳舞或是唱歌。
公關 小姐上班主要是以銷酒為主，(一瓶酒可能基本單價在四千～五千)因為店家賣點不是賺 公關 小姐的上檯時間的錢 ，所以會教育小姐，若多推客人喝酒或酒喝多一點時，當桌的酒錢有算 公關 小姐的業績時，就產生變化所以有些 公關 小姐會希望客人可以賞他點酒喝，幹部也會催酒。
公關 小姐因為跑檯的制度會導致 公關 小姐喝酒的機率變多、容易喝醉，有做過的人曾說過、鋼琴酒吧喝的比便服店多、比制服店多，以前上五天醉個一天，但現在上鋼琴酒吧是五天醉三天，所以比例上升，原因是因為有些店是以銷酒為主，雖可擋酒閃酒，但還是喝的比較多，條件要求～因為上檯模式也是不脫衣、不秀舞，所以對於公關外在條件上也有一定的要求，素質跟便服店有的比。
別以為是公開式的場合，客人就不會毛手毛腳了、還是會的再怎麼單純的地方難免還是會被客人吃豆腐的、不可能不會發生、只說發生的機率比較低。
薪資範圍一天日保3-5千元，也有業績制度、有些會有出場壓力大環境的趨勢、很多鋼琴酒吧都已經要邁向酒店的型態。
像鋼琴酒吧也有所謂的包廂式的他們統稱vip包廂，跟酒店型態其實很相近、因為都是要喝酒面對的人都是男人，鋼琴酒吧的薪資一個月算下來大約6-7萬左右。
對於想賺錢的人在鋼琴酒吧一個月賺6～7萬是滿足不了的，而且鋼琴酒吧的規定會比較多，有些店家會要求水水每一檔或是每一個月要帶客人進場消費，如果是對於沒經驗或手挽比較差的水水來說，會比較吃虧，也就會很容易被店家下檔，所以囉....選擇鋼琴酒吧之前要先想想自己是否能承受這樣的壓力囉。
鋼琴酒吧營業時間：晚上9點～凌晨3點
工作內容：(沒有使背秀所以)不脫不秀舞的、單純唱歌、喝酒、聊天的交際應酬上檯模式。
- Feb 09 Tue 2010 05:46
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禮服店的公關小姐工作是什麼?去哪邊消費的客人是怎樣的人
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去台北市的便服店酒店公關小姐的條件是什麼工作內容又是什麼?
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惡劣酒店經紀面試酒店公關小姐-酒店講穿了只有分兩種脫跟不脫。 Bon jovi邦喬飛-You give love a bad name(Live)
Bon jovi邦喬飛-You give love a bad name(Live)
射穿心臟
你遭受譴責
你敗壞了愛的名聲
你販賣的是天使的微笑
你承諾給我天堂，然後把我扔進地獄
愛的鎖鍊綑綁了我
當激情是牢籠，你無法掙脫
你是一把上膛的槍
無處可逃
沒有人救得了我
傷害已經造成
射穿心臟
你遭受譴責
你敗壞了愛的名聲
我扮演著我的角色，你玩著你的遊戲
你敗壞了愛的名聲
你敗壞了愛的名聲
在唇上塗抹著笑容
在指尖上塗著血紅的指甲
像小學生的綺夢，你狀似嬌羞
你的初吻也是分手之吻
你是一把上膛的槍
無處可逃
沒有人救得了我
傷害已經造成
為什麼踏入酒店行業不多詢問一下相關資訊呢?
在酒店行業來說、現實與黑暗的地方有很多、不找一個信任專業的酒店經紀來問問基本常識會吃虧很多的。
今天面試了一個小姐，一直以為我要帶他去制服酒店上班。
讓小巴(我)有一點傻眼說。妳為什麼?以為我要帶妳去制服店呢?
聊了一下，才知道他之前有被酒店經紀人騙過，哪一位XX經紀人沒有跟他說要去哪邊上班，也沒有跟他說清楚酒店制度，更也沒有說到要脫衣陪酒，讓他有一個被嚇到的驚悚的一天。
很多小姐要來酒店上班之前都沒有做過功課，又剛好遇到惡劣經紀人。
所以導致自己在後悔之中度過，酒店有區分兩種，講穿了就是要脫跟不用脫而已。
小巴沒想到像在還是有很多酒店經紀人會用這招， 都跟 小姐說不用脫衣陪酒。
結果最後怎麼都下海脫衣陪酒了呢?
如果一開始的經紀人就是會說謊的人，妳怎麼會敢去跟他呢?
每次領錢的時候，薪水總是銀拖延好幾天才到手上的經紀人。妳也敢跟著他一起奮鬥打拼。
- Jan 04 Mon 2010 08:55
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應徵酒店公關小姐的收入多少?
很多人以為在酒店上班的公關小姐收入一定很高吧！
但見仁見智，現在大環境真的不如從前了，到酒店上班必須付出更多的時間，付出更多的努力與積極的態度，來到這個環境，就是不能抱著兩天捕魚三天曬網的心態工作，幾年前，只要漂亮、外型好，當當花瓶就有可觀的收入，妳倒酒店上班，只是浪費妳的青春與時間，沒有企圖心，沒有目標，妳必定耗費更長的時間，才能脫離酒店公關的頭衍，在這裡，大致說明讓想到酒店上班的妹妹，了解一些酒店的文化跟疑惑。
1．酒店是否有保障收入：翻開很多報身廣告或是經紀人的網頁，總會看到週薪的收入或是保障底薪多少，是不是很吸引人呢?
妳真的以為在酒店上班就有這麼可觀的收入嗎？
鋼琴酒吧：台北市的鋼琴酒吧大多有保障一天2500至4500不等的收入，(依店家條件而定)。
但是上班時間很長，酒要喝很多，有些是小姐不算檯費，有些有收檯費(收費較低)，不論算不算檯費，都以台檯較多，是要每一桌都跑的。因為鋼琴酒店大多的經營方貸純粹以銷酒為主，如果不銷酒，如何維持一家店的開銷呢?
B PR店 (以秘書客為主)：這類型的店沒幾家，全台北市大概有五家左右，在那上班的小姐一定要S，絕對不能拒絕也不能挑客人。
目前台北市的酒店，包括便服店都是屬於節數店(一小時四節或六節)，我敢說，除非妳的外在條件真的優到不行，不然就算妳跟經紀人也沒有保障收入這一回事的，有日薪保障的，就得配合店家所開出的條件，若節數不夠就得回節數給店家，要不然就得假日加班補足節數，我的意思並不是有保障的就不好，只是接受之前先好好考慮清楚，你是否能配合店家所開出的條件。
2．在酒店上班得外在條件好才會上的好?
那可不一定了，大多數酒店的紅牌真的不會是最漂亮的哪一個，有些妹妹外在條件普普，一樣能上的很好。
為什麼呢?因為在酒店上班外型固然很重要但不是絕對，不管什麼類型的妹妹，手腕是在酒店生存的不二法門，除了在包廂內營造愉快的氣氛，在最短的時間內了解客人，今天到酒店喝酒的心情及需求，讓客人對妳印象深刻，記住妳的名字，當客人下次來時，一定會再來點妳的檯，這就是回客，回客多，點檯一定多，收入相對也多。
3，在酒店上班一定要S嗎?
到酒店上班不一定要S，但是說實話，你沒有S，你的上檯率就會減低，以便服店來說，很多初入酒店的新人，都覺得便服店消費高，客人素質一定也不錯，但是你要知道，在便服店上班一定要搶框 (全場) ，壓力很大的，因為沒有框，節數就少。
便服店營業時間較短，通常一兩點後只有少數的客人會去消費，再加上，在便服店上班，客人是完全看不到你的，你是否能上檯，得看幹部的意思，一定要有幹部緣，你剛去，條件中等，S又不配合，縱使你手腕再好，幹部不認識你，怎麼能知道妳在包廂裡坐檯的情況咧?
等有檯坐時，可能已經坐了冷板凳兩三個小時了 (都快下班了) ，因為沒小姐了，才輪得到你，等到幹部知道你有手腕留住客人時，你或許已經被公司下檔了 (跟著經紀人的小姐一定被下檔，沒有店家要做賠錢的生意)。
就算沒被下檔 (店家小姐) ，你可能已經貼了半個月或者一個月的計程車錢…
(下檔：就是離職，你跟著經紀人，店家就必須支付你經紀人的經紀費，節數不夠，公司就會要求你的經紀人不讓你來上班了，畢竟，沒有一家店會做賠本的生意)
條件優的妹妹/幹部很容易注意到你，就算你匋沒有S，也能到處秀檯 (秀檯十分鐘，讓你認識客人) ，但差不多一兩個月，你的蜜月期也就過了，除非你有本事讓客人一直來找你不斷的消費，那當然是另當別論。
也許你會認為酒店怎麼這麼現實呢?但，這就是酒店文化…
所以，想在酒店獲得高收入的方法，除了外在條件，一直強調的，就是手腕 (手腕是可以學習的) ，加上用心、努力、耐心與積極的態度，才能趁早賺到錢，拿掉酒店小姐的頭衍，聰明的人就是縮短在酒店上班的時間，但切記，別沾染到壞習慣也很重要哦。
想好了…
想獲得一份高收入，就一定不會是一份輕鬆的工作，你有把握不受到挫折，依然用積極正面的態度去努力，面對酒店現實的文化，你真的能全然接受?
所以想到酒店上班的你，先好好思考，你為什麼要來這個環境?
你是否能堅持目標全身而退?
做好心理準備跟這設時，再到酒店應徵吧。
